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请不要把拓展训练活动当作游戏-东莞拓展训练众人公司提供

文章出处:公司动态 责任编辑:东莞市众维企业管理咨询有限公司 发表时间:2013-09-03
  请不要把拓展训练活动当作游戏-东莞拓展训练众人公司提供           发布人:肖缘

  请不要把拓展训练活动当作游戏-东莞拓展训练众人公司提供。 在今天我们中国培训市场如此混杂的环境中,尤其是拓展培训市场中,我们的客户公司,选择培训相当关注培训的价格,费用,而对效果方面关注有所减少,这不能从管理顾问公司的角度随表抱怨是客户的盲目。在很多时候公司企业的人力资源培训的公司伙伴们,常常因为看到拓展的规则就认为自己也可以做了,这其实有待商量的。 市场往往是最公平的。市场选择在局部是感性的,在全局确实趋向理性的。内省的发现是,在培训行业,无论是拓展培训师还是内训讲师存在着,水平差异极大,层次不齐的状况。体验式培训的准入门槛过低,导致入行的培训师有的个人综合基础很好,入行容易,勤奋好学可以带来自己培训能力的迅速提升,可是也不可否认很多拓展教练个人综合基础较差,没有提升,只是接受和学习了拓展培训的操作模式方法,却没有真正掌握培训的核心不是在拓展训练项目的实施,而是实施后的引导和分享。有时候同样的菜,同样的油盐,同样的锅,因为厨师不一样做出来的口味完全不一样。拓展项目的规则往往就是菜,什么味道是一种艺术的烹饪。

  在企业中,优秀的企业内部培训师是值得我们尊敬和学习的,如果没有优秀之前就认为自诩是大厨,真的不妥。我们不是诋毁企业培训师的尝试,只是为我们专职拓展训练培训师的努力做一个说明。

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